КОЛЛЕГА ВЫВОДИТ ИЗ СЕБЯ. ЧЕЛОВЕК ВЕДЕТ СЕБЯ НАГЛО, ЗАБЫВ О ДРУЖБЕ И О ТОМ, ЧТО ПОЛУЧИЛА РАБОТУ БЛАГОДАРЯ МНЕ!

начало

• Slim_Shady_Girl 27.02.16 21:22

  ответ для: nansynan18

  
  

  nansynan18 писал(а): спасибо! прислушаюсь к вашим советам, сменю пароль на почтовом ящике. компьютер у нас один на двоих

  
  один на двоих? Ууу... тогда закрывайте почтовый ящик и не храните информацию в открытом доступе. А вообще- опасно.. Она ведь так может и нужные Вам письма стереть, документы уничтожить. Цифры какие поменять..А поговорить с руководством, чтобы ее уволили? Она на испытательном сроке или официально уже работает?
• Весёлый Ёжик 27.02.16 21:18
  
  Впредь вам наука - не приглашать на работу друзей и родню. Потеряете либо друзей, либо работу. Второе - гораздо хуже.
• nansynan18 27.02.16 21:18

  ответ для: Slim_Shady_Girl

  
  спасибо! прислушаюсь к вашим советам, сменю пароль на почтовом ящике. компьютер у нас один на двоих
• аристотель 27.02.16 21:18
  
  никогда нельзя устраивать на работу родственников/знакомых!никогда
• AGNIYA 77 27.02.16 21:18
  
  Скажите ей спокойно все то, о чем вы думаете.
• Slim_Shady_Girl 27.02.16 21:17

  ответ для: nansynan18

  
  

  nansynan18 писал(а): Как считаете лучше поступить если уже работаем вместе и обратного пути нет? Уже решила что буду перепроверять всю свою работу по 10 раз перед ее сменами что бы не к чему было придраться. Нужно как- то ее на место поставить, не испортив окончательно отношения, что бы она не начала мне на злости делать подлянки. Как я поняла, она это может. Я просто не была никогда в такой ситуации, всегда с коллективном были отличные отношения на прошлой работе

  
  1) вспомните и проанализируйте все, что говорили другу о себе. Все, что он о Вас знает так как она уже этой информацией владеет. Прямо напишите себе в блокнот или в дневник.
  2)Перепроверять- хорошо. Но, я не знаю, есть ли пароль на Вашем компьютере и может ли она теоретически иметь к нему доступ. Ставьте пароль. Если это не возможно- копируйте информацию. Соблюдайте четкость в своей работе.
  3)Вы работаете с поставщиками, с конкретными менеджерами. Не давайте ей доступ к информации с кем Вы какие вопросы решаете.
  4) концентрируйтесь на процессе работы и не обращайте на нее внимания(хотя, это и сложно). Не общайтесь с ней, сократите общение по-рабочим вопросами до минимума.
• nansynan18 27.02.16 21:10

  ответ для: Slim_Shady_Girl

  
  Как считаете лучше поступить если уже работаем вместе и обратного пути нет?)
  Уже решила что буду перепроверять всю свою работу по 10 раз перед ее сменами что бы не к чему было придраться. Нужно как- то ее на место поставить, не испортив окончательно отношения, что бы она не начала мне на злости делать подлянки. Как я поняла, она это может.
  Я просто не была никогда в такой ситуации, всегда с коллективном были отличные отношения на прошлой работе;
• Slim_Shady_Girl 27.02.16 21:02
  
  да, не делай добра- не получишь зла! Вам урок на будущее- никакой помощи друзьям и их женам, подругам, детям и т.д. Она под Вас копает не ровен час, и сядет на Ваше место , а Вас уволят с треском. Осторожнее. Еще опасно то, что она через друга может получить о Вас информацию, а скелетики в шкафах есть у каждого- все мы не идеальны.
• Королева солнце 27.02.16 20:51
  
  А так всегда,человек показывает те стороны,которые при дружеском общении скрывает
• nansynan18 27.02.16 20:49

  ответ для: Королева солнце

  
  Да, я тоже знала об этом, думала раз не будем пересекаться, значит обойдется без инцидентов. Думала достаточно хорошо ее знаю и не ожидала такого
• Королева солнце 27.02.16 20:45
  
  Мне всегда говорили, ,нельзя работать с родственники и друзьями! ,,я все высказала бы,в мягкой форме,не повышая голос и не срываясь