КОЛЛЕГА ИЗДЕВАЕТСЯ НАДО МНОЙ ИЛИ ЭТО ПОПЫТКА УЗНАТЬ МОЕ ОТНОШЕНИЕ К НЕМУ?

начало

• Алвиго 13.04.25 16:59
  
  Предполагать худшие последствия можно. Но это не значит, что нужно ВСЕМ ВСЁ запретить. От этого запрета компания пострадает больше. И он так же может сказать, что выполняет сканирование по работе. Будете проверять каждый раз его действия?
  Вообще, забота о том, чтобы новый сотрудник не натворил что-либо, это обязанность руководителя сотрудника, но не коллег. Если его руководитель разрешила ему сканировать, то это её зона ответственности. Вам стоит вмешаться, если вы УВИДИТЕ его противоправные действия, а не исходя из своих худших предположений.
  Если вас напрягает его бесцеремонность, спросите у его руководителя и у своего руководителя, может ли он продолжать и дальше пользоваться компьютером и принтером в вашем кабинете по своему желанию. Но не сами вы должны принимать подобные решения, запрещать или разрешать.
  “Вы без спроса к нему не идёте...“
  Замечу, что и он не К ВАМ ПРИХОДИТ, а в кабинет в котором вы работаете. И ваша работа в этом кабинете не значит, что в этом кабинете всё принадлежит ВАМ. Вам в кабинете ничего не принадлежит, кроме ВАШИХ ЛИЧНЫХ ВЕЩЕЙ, принесённых на работу.
  И он правильно заметил сотруднице, что нужно спросить у вас, можно ли воспользоваться вашим компьютером. Ведь он уже заметил вашу неадекватную реакцию на пользование им оргтехникой в вашем кабинете.
  Так что ваши упрёки в его адрес НЕ ОБОСНОВАНЫ. И вызваны они вашими реакциями. Возможно вы так воспитаны и приучены, у вас свои оригинальные принципы. Они отличаются от обще сложившихся в коллективе. Вы имеете на них право. Но не вправе этого же подхода требовать от всех остальных. Для этого вам НАДО СТАТЬ РУКОВОДИТЕЛЕМ ЭТОГО ОТДЕЛА, как минимум.
  Вы можете спросить у него, почему он относится к вашим замечаниям саркастически и пытается вас Т Р О Л Л И Т Ь. Но думаю, он не сможет вам расписать свои поступки так же чётко, как это сделал я.
  Вам нужно “не забить“, а пересмотреть своё отношение к подобным ситуациям.
  Главный упор сделать на то, ЧТО В ВАШЕМ КАБИНЕТЕ НАХОДИТСЯ ОРГТЕХНИКА, КОТОРОЙ ВПРАВЕ ПОЛЬЗОВАТЬСЯ И ДРУГИЕ КОЛЛЕГИ, особенно с разрешения руководителей.
  А если вам не приятно, что в ваше отсутствие могут увидеть что-то личное на вашем компьютере... Создайте пользователя для своих программ и поставьте пароль. Отходя от компьютера, переводите его в “спящий режим“ и тогда без вас никто не увидит, что у вас в вашем разделе компьютера. А для других пользователей можно создать пользовательский режим “гость“, куда можно будет заходить без пароля и выполнять свои действия, пользуясь общедоступными программами.
  Вот как-то так. (Всё написанное ИМХО).
• Алвиго 13.04.25 16:58

  ответ для: 9kk8fq7k3nmr

  
  

  9kk8fq7k3nmr писал(а): ну может ему захочется это сделать потом? Я же не знаю что ему взбредет в голову, он новенький у нас, к тому же летом он пропал без вести. Меня напрягло что он не говорит и заходит как ни в чем не бывало и пользуется компьютером не говорит зачем и тд. Я же без спроса к нему не иду и не пользуюсь его вещами ничего не сказав. Сегодня одна сотрудница попросила у него помощь с моим компьютером и он снова начал говорить спросите у нее сначала можно ли мне ему так и сказать зачем он подкалывает меня или просто забить

  
  Предполагать худшие последствия можно. Но это не значит, что нужно ВСЕМ ВСЁ запретить. От этого запрета компания пострадает больше. И он так же может сказать, что выполняет сканирование по работе. Будете проверять каждый раз его действия?
  Вообще, забота о том, чтобы новый сотрудник не натворил что-либо, это обязанность руководителя сотрудника, но не коллег. Если его руководитель разрешила ему сканировать, то это её зона ответственности. Вам стоит вмешаться, если вы УВИДИТЕ его противоправные действия, а не исходя из своих худших предположений.
  Если вас напрягает его бесцеремонность, спросите у его руководителя и у своего руководителя, может ли он продолжать и дальше пользоваться компьютером и принтером в вашем кабинете по своему желанию. Но не сами вы должны принимать подобные решения, запрещать или разрешать.
  “Вы без спроса к нему не идёте...“
  Замечу, что и он не К ВАМ ПРИХОДИТ, а в кабинет в котором вы работаете. И ваша работа в этом кабинете не значит, что в этом кабинете всё принадлежит ВАМ. Вам в кабинете ничего не принадлежит, кроме ВАШИХ ЛИЧНЫХ ВЕЩЕЙ, принесённых на работу.
  И он правильно заметил сотруднице, что нужно спросить у вас, можно ли воспользоваться вашим компьютером. Ведь он уже заметил вашу неадекватную реакцию на пользование им оргтехникой в вашем кабинете.
  Так что ваши упрёки в его адрес НЕ ОБОСНОВАНЫ. И вызваны они вашими реакциями. Возможно вы так воспитаны и приучены, у вас свои оригинальные принципы. Они отличаются от обще сложившихся в коллективе. Вы имеете на них право. Но не вправе этого же подхода требовать от всех остальных. Для этого вам НАДО СТАТЬ РУКОВОДИТЕЛЕМ ЭТОГО ОТДЕЛА, как минимум.
  Вы можете спросить у него, почему он относится к вашим замечаниям саркастически и пытается вас Но думаю, он не сможет вам расписать свои поступки так же чётко, как это сделал я.
  Вам нужно “не забить“, а пересмотреть своё отношение к подобным ситуациям.
  Главный упор сделать на то, ЧТО В ВАШЕМ КАБИНЕТЕ НАХОДИТСЯ ОРГТЕХНИКА, КОТОРОЙ ВПРАВЕ ПОЛЬЗОВАТЬСЯ И ДРУГИЕ КОЛЛЕГИ, особенно с разрешения руководителей.
  А если вам не приятно, что в ваше отсутствие могут увидеть что-то личное на вашем компьютере... Создайте пользователя для своих программ и поставьте пароль. Отходя от компьютера, переводите его в “спящий режим“ и тогда без вас никто не увидит, что у вас в вашем разделе компьютера. А для других пользователей можно создать пользовательский режим “гость“, куда можно будет заходить без пароля и выполнять свои действия, пользуясь общедоступными программами.
  Вот как-то так. (Всё написанное ИМХО).
• Черевичка 12.04.25 22:19
  
  Я б забила болт, не люблю мужиков-загадок
• 9kk8fq7k3nmr 12.04.25 20:49

  ответ для: Алвиго

  
  

  Алвиго писал(а): Хорошо. Поговорим серьёзно. 1. Ему разрешили пользоваться вторым компьютером и принтером это вы сами написали. 2. О захотел отсканировать документы, допустим свои. Как это может привести к уничтожению данных ваших сотрудников? 3. Допускаю, что он сканирует в электронном виде, а потом с компьютера их пересылает. 4. Если у него появится желание, он может уничтожить персональные данные и при выполнении очередного задания своей начальницы. 5. Отсюда следует, что ваша попытка пресечь использование принтера в личных целях, НИКАК НЕ СВЯЗАНА С ЗАЩИТОЙ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ. 6. Ваша принципиальность сверх меры. Что и вызвало у него желание потроллить вас именно так характеризуются его действия. 7. Учитывая, что ранее вы его пригласили пообедать вместе, а он отказался, вы поняли, что он не ценит вас и не видит в вас красивую девушку. Вами овладела обида. И вы вот так мелко по женски решили ему отомстить, проявив принципиальность. До сих пор я всё ясно изложил? Вопросы остались? Резюмирую. Вы захотели отомстить ему за отказ вместе пообедать. Он, в отместку или из озорства, решил вас ПОТРОЛЛИТЬ.

  ну может ему захочется это сделать потом? Я же не знаю что ему взбредет в голову, он новенький у нас, к тому же летом он пропал без вести. Меня напрягло что он не говорит и заходит как ни в чем не бывало и пользуется компьютером не говорит зачем и тд. Я же без спроса к нему не иду и не пользуюсь его вещами ничего не сказав. Сегодня одна сотрудница попросила у него помощь с моим компьютером и он снова начал говорить «спросите у нее сначала можно ли» мне ему так и сказать зачем он подкалывает меня или просто забить
• Алвиго 12.04.25 20:11

  ответ для: 9kk8fq7k3nmr

  
  

  9kk8fq7k3nmr писал(а): я не пекусь об интересах хозяйки. Просто там персональные данные сотрудников, к которым он не имеет доступ и не должен знать. У нас был такой случай что одна сотрудница стерла с компьютера все данные сотрудников специально. После этого начальство против чтобы кто-то вообще сидел даже у меня в кабинете, а не то что пользоваться компом

  
  Хорошо. Поговорим серьёзно.
  1. Ему разрешили пользоваться вторым компьютером и принтером (это вы сами написали).
  2. О захотел отсканировать документы, допустим свои. Как это может привести к уничтожению данных ваших сотрудников?
  3. Допускаю, что он сканирует в электронном виде, а потом с компьютера их пересылает.
  4. Если у него появится желание, он может уничтожить персональные данные и при выполнении очередного задания своей начальницы.
  5. Отсюда следует, что ваша попытка пресечь использование принтера в личных целях, НИКАК НЕ СВЯЗАНА С ЗАЩИТОЙ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ.
  6. Ваша принципиальность сверх меры. Что и вызвало у него желание потроллить вас (именно так характеризуются его действия).
  7. Учитывая, что ранее вы его пригласили пообедать вместе, а он отказался, вы поняли, что он не ценит вас и не видит в вас красивую девушку. Вами овладела обида. И вы вот так мелко (по женски) решили ему отомстить, проявив принципиальность.
  До сих пор я всё ясно изложил? Вопросы остались?
  Резюмирую.
  Вы захотели отомстить ему за отказ вместе пообедать. Он, в отместку или из озорства, решил вас ПОТРОЛЛИТЬ.
• 9kk8fq7k3nmr 12.04.25 12:01

  ответ для: Алвиго

  
  

  Алвиго писал(а): Редко кто станет запрещать коллегам использовать принтер в личных интересах. Можно ещё понять, когда запрещает это руководитель. Он готов экономить на всём, на бумаге, на принтере, на зарплатах людей. Но когда запрещает это делать такой же коллега... Это вызывает удивление. Неужели так сильно печётесь об интересах хозяина. Теперь смысл понятен?

  я не пекусь об интересах хозяйки. Просто там персональные данные сотрудников, к которым он не имеет доступ и не должен знать. У нас был такой случай что одна сотрудница стерла с компьютера все данные сотрудников специально. После этого начальство против чтобы кто-то вообще сидел даже у меня в кабинете, а не то что пользоваться компом
• Cathedral 12.04.25 01:31
  
  “Или это попытка узнать мое отношение к нему? До этого я звала его на обед, он отказался. Или он думал если я его позвала на обед значит ему все можно? “ - это потрясающий ход мысли)) Я дважды перечитала пост, чтобы понять, как вообще такой вывод получился из описанной ситуации.. Нет, так и не поняла, как можно связать вахтерские замашки на тему принтера и “ Или он думал если я его позвала на обед значит ему все можно? “))
• Алвиго 12.04.25 00:31

  ответ для: 9kk8fq7k3nmr

  
  

  9kk8fq7k3nmr писал(а): в смысле

  
  Редко кто станет запрещать коллегам использовать принтер в личных интересах. Можно ещё понять, когда запрещает это руководитель. Он готов экономить на всём, на бумаге, на принтере, на зарплатах людей.
  Но когда запрещает это делать такой же коллега... Это вызывает удивление. Неужели так сильно печётесь об интересах хозяина.
  Теперь смысл понятен?
• 9kk8fq7k3nmr 11.04.25 21:32

  ответ для: Алвиго

  
  

  Алвиго писал(а): Решил проверить на сколько вы чуда... готовы отстаивать интересы хозяина.

  в смысле
• Алвиго 11.04.25 20:32
  
  Решил проверить на сколько вы чуда... готовы отстаивать интересы хозяина.
  
• сладкое озеро 11.04.25 17:59

  ответ для: 9kk8fq7k3nmr

  
  

  9kk8fq7k3nmr писал(а): я же пригласила его на обед, он сказал я уже взял обед с собой может завтра? Потом обсуждали меню и говорит завтра не получится, я после тренировок не могу ходить мда такое ощущение что я его на свидание пригласила. Потом ему нужно кое что починить в моем кабинете и он почему то хотел починить когда меня не было в кабинете. Он что избегает меня? И после всего этого он так по теме разговаривал со мной сегодня.

  Я не думаю, что он в вас заинтересован) Отсюда и ответы такие)
• 9kk8fq7k3nmr 11.04.25 17:52

  ответ для: сладкое озеро

  
  

  сладкое озеро писал(а): Не надо зависеть от чужого мнения.

  я же пригласила его на обед, он сказал «я уже взял обед с собой может завтра?» Потом обсуждали меню и говорит «завтра не получится, я после тренировок не могу ходить» мда такое ощущение что я его на свидание пригласила. Потом ему нужно кое что починить в моем кабинете и он почему то хотел починить когда меня не было в кабинете. Он что избегает меня? И после всего этого он так (по теме) разговаривал со мной сегодня.