ЧАСТО ПОДВЕРГАЮСЬ ТРАВЛЕ В КОЛЛЕКТИВЕ.! КАК ВЫ СПРАВЛЯЛИСЬ? Я ЧАСТО УВОЛЬНЯЮСЬ.

начало

• Леди Бомж 21.05.20 19:39
  
  Как вариант работа без коллектива, я так устроилась после одной стремной работы, где начальница вообще всех гнобила.
  Но спустя время заскучала по рабочему общению, сплетням и интригам)
• qpoh896 21.05.20 18:41

  ответ для: Серое Волчишечко

  
  

  Серое Волчишечко писал(а): Ой, автор, надо учиться меньше реагировать. Или реагировать так, что оппонента взбесить, вот это прям работает. Я вообще с таким впервые столкнулась, женский коллектив. До этого в мужских работала, там проще.

  
  Как реагировать чтобы бесить? Есть в этом что-то
• 18m72mhonk28 21.05.20 18:39

  ответ для: qpoh896

  
  

  9iv5ce4d9dfo писал(а): А что вы должны перед ним тарелки разбивать? Это уже его проблемы

  
  Ее саму понизили потом. Видимо слишком буйная была...
• qpoh896 21.05.20 18:37

  ответ для: 18m72mhonk28

  
  

  18m72mhonk28 писал(а): Чесно не получается причину найти. Это случается внезапно: я выполняю работу, потом меня просят уйти, придрались к мелочи какой- то, один раз сказали: ты слишком спокойная.

  
  А что вы должны перед ним тарелки разбивать? Это уже его проблемы
• 18m72mhonk28 21.05.20 17:47

  ответ для: brume

  
  Спасибо большое
• 18m72mhonk28 21.05.20 17:47

  ответ для: brume

  
  

  brume писал(а): Как для чего? По началу платят меньше чуть ли не в 2 раза,чем после испытательного, по крайней мере в большинстве компаний. Так же есть вариант,что руководство ищет человека под себя и если видит,что не идет, то отдает на съедение своим планктоном. Сама была свидетелем похожей ситуации,у нас в прошлой компании каждые 1,5-2 месяца менялся помощник генерального,потому что его вечно что-то не устраивало,это видел коллектив и девочка выбиралась грушей для биться. Так себе развлечение.

  
  Знакомо)
• brume 21.05.20 17:43

  ответ для: 18m72mhonk28

  
  

  18m72mhonk28 писал(а): Да уж.... Интересно для чего это делается....

  
  Как для чего? По началу платят меньше чуть ли не в 2 раза,чем после испытательного, по крайней мере в большинстве компаний.
  Так же есть вариант,что руководство ищет человека “под себя“ и если видит,что не идет, то отдает на съедение своим планктоном. Сама была свидетелем похожей ситуации,у нас в прошлой компании каждые 1,5-2 месяца менялся помощник генерального,потому что его вечно что-то не устраивало,это видел коллектив и девочка выбиралась грушей для биться. Так себе развлечение.
• 18m72mhonk28 21.05.20 17:38

  ответ для: brume

  
  

  brume писал(а): Я тоже дважды увольнялась,когда на такой коллектив попадала. Вроде и могу за себя постоять,но в тех компаниях приколюха набрать новеньких на низкую зп и вычмарить их за время испытательного срока, как выяснилось,сейчас достаточно много компаний работают по таким схемам. В идеале,конечно,пронюхать это до момента сдачи трудовой,что бы не испортить ее.

  
  Да уж.... Интересно для чего это делается....
• brume 21.05.20 17:29
  
  Я тоже дважды увольнялась,когда на такой коллектив попадала. Вроде и могу за себя постоять,но в тех компаниях приколюха “набрать новеньких на низкую зп и вычмарить их за время испытательного срока“, как выяснилось,сейчас достаточно много компаний работают по таким схемам.
  В идеале,конечно,пронюхать это до момента “сдачи“ трудовой,что бы не испортить ее.
• hjklpqe 21.05.20 16:13

  ответ для: сладкое озеро

  
  

  Sakura955 писал(а): если к вам все всегда придираются, значит вы сами конфликтны

  вот согласна,не понимаю откуда минусы.Люди зеркалят то,что у вас внутри.А на добреньких тихушников,как правило,никому нет дела,ну есть и есть она,не пришла-никто и не заметил
• сладкое озеро 21.05.20 16:07
  
  Не работаю
• сладкое озеро 21.05.20 16:06

  ответ для: 18m72mhonk28

  
  Я тоже из-за этого страдаю. Не выношу даже когда просто повышают голос. Эх