Узнала, что части работы лишили без обьяснений. погорячилась ли я с увольнением или все правильно?
3 года проработала в одной частной школе. Без трудовой, по ГПД. По-другому устроиться проблема была. Преподавала английский язык детям и в детском саду 2 раза в неделю тоже вела занятия. Работа нравилась,но нервы выматывали порой дети и позиция руководства “Клиент всегда прав“,то есть родитель. Хотела уволиться,но все-таки еще до НГ доработать после лета. Летом произошел нюанс-задерживали хорошо зарплату. Ждала от администратора ее долго,периодически звонила. Потом обратилась к вышестоящему руководству. Те извинились,выплатили. В сентябре должен был быть новый учебный год. НАм всегда заранее звонят и спрашивают,будем ли мы в этом году. Я уезжала до 1 сентября заграницу,но вайбер был включен. Ни звонка,ничего. Прилетаю в свою страну,звонит мне другая администратор,мол ,Вика,вы согласны с нами дальше работать. Я настраивалась в этом году без садов,только старший возраст.Пишу еще одной англичанке насчет старшего возраста,а мне и говорит она,что твои группы разобрали и у нас новые люди. Сказать,что опешила,ничего не сказать!а Главной там стала администратор,которая тогда летом задерживала зп. Разозлившись,я отказываю в преподавании в группах младшего возраста и ухожу оттуда. Меня удивило,что никто не позвонил и не сказал,что мои группы старших забрали.а оставили младшие в саду .Как вы думаете,погорячилась ли я с увольнением?
Нет Если не уважительно относятся, то смысл там оставаться ? Чтобы и дальше ездили ? Найдите себе нормальную работу с нормальной зп Там где задерживают зп, нужно увольняться после первого звоночка