ответ для: qwert23576555
qd17u0laxb07 писал(а): Потому что она всех выживает. |
| ||||||
| ||||||
|
ответ для: qwert23576555
qd17u0laxb07 писал(а): Потому что она всех выживает. |
ответ для: angel246
angel246 писал(а): да, это не хорошо. Я понимаю но вы же сами пишете. Что она вредничать будет. Так это ещё мелочи. А вот если вообще не рассчитает из за вредности? Что тогда? Если вы такая честная. То говорите заранее. Вы сами уже много раз ответили на свой вопрос. Вы именно это и хотели здесь услышать значит! Предупредите за 2 недели. И не обращайте внимание на ее вредность. И кстати... Почему никто не задерживается на этой работе? |
ответ для: qwert23576555
qd17u0laxb07 писал(а): Представьте себя на моем месте. Вы с сентября договорились с начальницей о том, что берёте переработки и просите пока никого из сменщиц не брать, они все равно долго не задерживаются, неделю поработают максимум и уходят. В любом случае, начальница бы ничего не потеряла. 29 числа вы говорите, что больше не перерабатываете, а сменщицы-то нет. Вчера вы получили зп и на след день вы просто не выйдете? |
ответ для: angel246
angel246 писал(а): понятно . Тогда бы я больше парилась за то, что бы ЗП заплатили. И свалила бы сразу после ЗП. Если конечно её отдают не после того, как уже сверху дни наработаны. Но в любом случае. Я бы думала о своих деньгах в первую очередь. А остальное по факту. |
ответ для: gbpaczzixsyv
gbpaczzixsyv писал(а): если он есть - это уже официальное трудоустройство. |
ответ для: qwert23576555
qd17u0laxb07 писал(а): Трудового договора тоже нет! Но зп выплачивают каждый месяц, без задержек |
ответ для: qwert23576555
ответ для: gbpaczzixsyv
gbpaczzixsyv писал(а): Ну если ничего нет - можете уходить в любой момент. Но если с вами не расплатится за отработанное время, обращаться с претензиями вам будет некуда. |
ответ для: qwert23576555
qd17u0laxb07 писал(а): Трудового договора тоже нет! Но зп выплачивают каждый месяц, без задержек |
ответ для: angel246
angel246 писал(а): но возможно есть трудовой договор... Надеюсь |
ответ для: angel246
angel246 писал(а): но возможно есть трудовой договор... Надеюсь |
ответ для: gbpaczzixsyv
gbpaczzixsyv писал(а): Ну в этом случае вообще никакие законы не действуют, как я понимаю. Работодатель может, например, не платить зарплату. А работник уйти в любой день, не прощаясь. Ведь их трудовые отношения ничем не подтверждаются. |
«регистрация | вход
![]() ![]() ![]() ![]() |
смотри фотоприколы: | |||
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
|