Работаю более 3х лет в фирме,оклады небольшие у нас. Нормальные только у тех,кто работает давно, ну например кто 3 года проработал 15-17 тысяч зарплата, кто 30 лет проработал 25-30 тысяч зарплата. Хотя задачи ставят одинаковые и молодым даже поболее дают заданий.
Заставили нас с коллегам выходить сверхурочно,точнее оставаться. Так получилось,что им дали премию за эти выходы, троим,а мне нет..ни рубля.
Высказала непосредственному начальнику,тот пошел разбираться к вышестоящим. Те ответили,что я мало работаю в фирме и вообще премию надо заслужить..ну и в фирме денег нет,это основное. А чтобы заслужить ее якобы надо выделиться как то..извините,но у нас 1,5 года назад ушел человек,всю его работу практически перекинули мне...а как еще надо выделиться?
В общем до слез стало обидно..после это этот вышестоящий идет и лыбится как и**от, глядя на меня..мол я копейки считаю,там им премию дали 1-2 тысячи,но я же тоже работала..мне эта тысяча лишней не была бы...как бы вы отнеслись?