ЕСЛИ НЕ ХОТИТЕ РАБОТАТЬ В КАБИНЕТЕ С ЧЕЛОВЕКОМ, ВЫ СКАЖЕТЕ ЕМУ, ЧТОБЫ ОН УХОДИЛ?

начало

• 77r3fe8 18.01.20 20:07

  ответ для: gbpaczzixsyv

  
  знаю случай когда на девушку был поклеп. и что со всеми стелиться и тд.. это вранье. человек работал хорошо. все выполнял. без больничных . а те кто постоянно брал выходные и больняки-те в почете. те кто курить бегал... а девушку не взяли на новую работу, потому что с новой работы позвонил начальник на старую и прошлый начальник на девушку (она девственница) наплел что она и подстилка хотя девушка скромная и хорошо работала ее хвалили. а старому начальнику такая не понравилась может внешне, может то что скромная. бесприкословно обязанности выполняла. около двух лет отпуска даже не брала и больничные.он ее оклеветал.вот кого надо увольнять-который ей испортил репутацию.
• FFF623 18.01.20 20:06
  
  Не нам решать кому работать, а начальству,с такой просьбой бегать однозначно бы не стала.
  Я тоже не перевариваю коллегу нового, сидит ещё рядом со мной, просто не замечаю его)) Он сам ещё лезет тяфкает.
  Только вам не нравится или всем?
  У вас только один способ - выживать чтобы сам ушёл, если весь коллектив против, то можно и решать через начальство, если как работник плохой.
  Выживать только вам остаётся...
• Kadar 18.01.20 20:05
  
  если он вам мешает,то вы и увольняйтесь или проситесь в другой кабинет
• 77r3fe8 18.01.20 20:01

  ответ для: gbpaczzixsyv

  
  вера будет всегда не новичку, а тому кто стучит. это несправедливо. и как раз останется тот кто всех выживает-такие всегда выживают. есть недальновидное начальство которые будут как раз таких и держать, а людей работоспособных и умных убирать. и слепо верить тем кто стучит.
• 77r3fe8 18.01.20 19:58

  ответ для: gbpaczzixsyv

  
  больше верят тем, кто давно работает, даже если они не правы. а новичков, всегда гнобят, не дают вперед продвинуться. относятся предвзято. потому что тот кто раньше пришел он работу знает ,а из новичка можно дурака сделать .если человек тихий,скромный,на таких и ездят. видела и такое что не всегда работник который давно работает ,знает работу...а боится новеньких. что новенькие которые лучше будут в работе, сместят более старых работников-еще и по этой причине убирают человека, подставив его. и вы знаете тех кто требует убрать из кабинета людей-их не увольняют, а увольняют как раз тех,кого подставляют, даже если человек не виноват.
• Весёлый Ёжик 18.01.20 19:56
  
  Представляю реакцию начальства. И свою... Начальник офигеет и уволит дуру. А я поржу.
• 77r3fe8 18.01.20 19:54

  ответ для: SailorMoon027

  
  

  Scarlett07 писал(а): Хотела бы я на это посмотреть, учитыаая, что сижу в кабинете с начальником отдела и исполнительным директором. Вопросы опять рукалицо

  такое видела неоднократно. если работнику подселили человека, а она не понравилась.начиналось выживание. любыми способами. неправильно работу объясняли человеку чтоб ошибки были. и тут бежали и об этом докладывали. не разговаривали с человеком. пускали ложные слухи. обвиняли в воровстве. создавали репутацию тупого человека. гнобили. и человек уходил. либо за малейшую ерунду, человека убирали.
• gbpaczzixsyv 18.01.20 19:52
  
  Если бы я был вашим начальником, а вы ко мне заявились с такой просьбой, то я бы тут же уволил вас.
• SailorMoon027 18.01.20 19:45
  
  Хотела бы я на это посмотреть, учитыаая, что сижу в кабинете с начальником отдела и исполнительным директором.
  Вопросы опять рукалицо