ответ для: v9efn9yncq2n
v9efn9yncq2n писал(а): Ситуация, в которой вы оказались, крайне неприятная и требует взвешенного подхода. Факт физического насилия, даже несмотря на последующие извинения, не должен оставаться без внимания, особенно когда свидетелями произошедшего стали ваши коллеги. Первым делом, зафиксируйте побои. Обратитесь в травмпункт или к врачу для освидетельствования ушибов и ссадин. Это создаст официальное подтверждение произошедшего, которое может пригодиться в дальнейшем. Далее, оцените атмосферу в коллективе. Как отреагировали коллеги? Чувствуете ли вы поддержку или, наоборот, ощущаете напряжение и осуждение? Это поможет понять, насколько комфортно вам будет продолжать работу в этой компании. Что касается увольнения, это крайняя мера. В любом случае, не стоит игнорировать произошедшее и делать вид, что все в порядке. Отстаивайте свои права и не позволяйте никому унижать вас. |
Да проверил живот, отделался ушибами. Надо будет пройти дополнительные обследования, меня далеко не тапками она пинала. Коллеги конечно в шоке были. Думаю всё норм будет, не думаю что это поддержат коллеги.