ЧАСТО ПОДВЕРГАЮСЬ ТРАВЛЕ В КОЛЛЕКТИВЕ.! КАК ВЫ СПРАВЛЯЛИСЬ? Я ЧАСТО УВОЛЬНЯЮСЬ.

начало

• 18m72mhonk28 21.05.20 12:51

  ответ для: Ланком

  
  

  Ланком писал(а): Меня тоже воспитывали в культурной среде: мама работала до пенсии директором школы, а папа служил военным. Но отпор могу дать, умею постоять за себя. Постоять за себя-это не значит быть хамом и унижать людей самой

  
  Просто когда директор сам хамит я теряюсь
• 18m72mhonk28 21.05.20 12:50

  ответ для: Мадам ШошА

  
  

  Шошка Ерошка писал(а): Как проявляется травля или моббинг?

  
  Крики
  Игнор
  Настраивают коллектив против меня
  Придирки к каждой мелочи
• Ланком 21.05.20 12:50

  ответ для: 18m72mhonk28

  
  

  18m72mhonk28 писал(а): Не могу сказать, что прямо слабая, просто мама учитель и воспитывала меня культурности, что сейчас признаком слабости считается

  
  Меня тоже воспитывали в культурной среде: мама работала до пенсии директором школы, а папа служил военным. Но отпор могу дать, умею постоять за себя. Постоять за себя-это не значит быть хамом и унижать людей самой
• Мадам ШошА 21.05.20 12:50
  
  Как проявляется травля или моббинг?
• 18m72mhonk28 21.05.20 12:49

  ответ для: Ланком

  
  

  Ланком писал(а): Так зачем она изначально брала Вас на работу, если теперь выживает? Вспомните всю свою историю работы и определите тот момент, когда что-то началось не так. Конечно, если директор выживает, что нужно менять работу, но ведь не может быть такое , чтоб на каждой работе Ваши начальники выживали Вас! Они ведь не созваниваются по телефону, чтоб передавать информацию друг другу о Вас. Разумеется, что один человек может невзлюбить Вас главное бы определить причину, но вот чтоб все и всегда-странно это повторю, что если начальнику не нравится будущий сотрудник, то он просто не возьмет его на работу и даже не станет придумывать предлоги для отказа...

  
  Чесно не получается причину найти. Это случается внезапно: я выполняю работу, потом меня просят уйти, придрались к мелочи какой- то, один раз сказали: ты слишком спокойная.
• 18m72mhonk28 21.05.20 12:48

  ответ для: Ланком

  
  

  Ланком писал(а): Скорее всего Вы слабая духом, а не порядочные люди пользуются этим. Обычно принято кого-то гнобить в молодежной среде, а тут у Вас люди уже работающего возраста. Вам нужно становиться крепче, чтоб огрызаться им, зеркалить им их же ответы, возможно даже первой поддевать их. К сожалению, умение противостоять обидчикам просто необходимо...

  
  Не могу сказать, что прямо слабая, просто мама учитель и воспитывала меня культурности, что сейчас признаком слабости считается
• Ланком 21.05.20 12:47

  ответ для: 18m72mhonk28

  
  

  18m72mhonk28 писал(а): Просто когда сам директор старается выжить тебя, его же поддевать не получается у меня или ей огрызаться. Все за нее же

  
  Так зачем она изначально брала Вас на работу, если теперь выживает? Вспомните всю свою историю работы и определите тот момент, когда что-то началось не так. Конечно, если директор выживает, что нужно менять работу, но ведь не может быть такое , чтоб на каждой работе Ваши начальники выживали Вас! Они ведь не созваниваются по телефону, чтоб передавать информацию друг другу о Вас. Разумеется, что один человек может невзлюбить Вас (главное бы определить причину), но вот чтоб все и всегда-странно это повторю, что если начальнику не нравится будущий сотрудник, то он просто не возьмет его на работу и даже не станет придумывать предлоги для отказа...
• 18m72mhonk28 21.05.20 12:43

  ответ для: Сладкая корица

  
  

  Сладкая корица писал(а): Ну если простым языком, люди в этих коллективах чувствуют что вы не из их стаи, бывает же приходит новенький и уже в первый день как свой. Я считаю что это бесполезно, себя не переделаешь. Мы все социальные животные и нужно искать окружение которое примет тебя. Есть ещё спорный способ подстраиваться под поведение других, но это мало у кого получается так как выглядит практически всегда не естественно и у людей тоже будет нестабильное отношение к вам

  
  Я дочь педагогов - воспитывали культурности... Спасибо за совет
• 18m72mhonk28 21.05.20 12:41

  ответ для: Кошка_в_белом

  
  

  Кошка_в_белом писал(а): Я этого не видела. В таких профессиях конечно как бы и текучка большая, и можно спокойно найти другую работу, такие везде требуются, нехватка кадров. Тем более как автор пишет, что у нее есть серьезные косяки- тогда действительно проще поменять работу.

  
  Косяков небыло. Начали придираться к пылинке в шкафу, не могли найти косяк. Я не говорила, что были косяки ,причем серьезные.
• Сладкая корица 21.05.20 12:39
  
  Ну если простым языком, люди в этих коллективах чувствуют что вы не из их стаи, бывает же приходит новенький и уже в первый день как свой. Я считаю что это бесполезно, себя не переделаешь. Мы все социальные животные и нужно искать окружение которое примет тебя. Есть ещё спорный способ подстраиваться под поведение других, но это мало у кого получается так как выглядит практически всегда не естественно и у людей тоже будет нестабильное отношение к вам
• 18m72mhonk28 21.05.20 12:39

  ответ для: Ланком

  
  

  Ланком писал(а): Скорее всего Вы слабая духом, а не порядочные люди пользуются этим. Обычно принято кого-то гнобить в молодежной среде, а тут у Вас люди уже работающего возраста. Вам нужно становиться крепче, чтоб огрызаться им, зеркалить им их же ответы, возможно даже первой поддевать их. К сожалению, умение противостоять обидчикам просто необходимо...

  
  Просто когда сам директор старается выжить тебя, его же поддевать не получается у меня или ей огрызаться. Все за нее же
• 18m72mhonk28 21.05.20 12:38

  ответ для: Лисёночек 68

  
  

  Лисёночек 68 писал(а): Ну вот Вы сами нашли причину своей проблемы, с работой вы просто не справляетесь вот и все, ищите ту специальность в которой больше всего знаете, и можете справиться, либо попробуйте устроиться на ту должность где есть обучение, может там все получится. Если у коллеги появляются косяки, то это не нравится никому, поэтому учитесь их исправлять и не совершать. И если вы прыгайте часто то туда то сюда, то потом Вам будет труднее устроиться, так как работодатель все таки ищет постоянного сотрудника.

  
  Я имела ввиду, что искали косяки, не находили и начали к пылинкам придираться в шкафу