ЗАЧЕМ СПРАШИВАЮТ ПРО СЕМЕЙНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ И ДЕТЕЙ? ЭТИ ВОПРОСЫ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ НАВЫКАМ НЕ ИМЕЮТ ОТНОШЕНИЯ!

начало

• Женщина отвалит 27.07.23 14:18

  ответ для: 62 кг,к 8 марта!

  
  

  62 кг,к 8 марта! писал(а): 1. Зачем спрашивают про замужем, есть ли дети: если не замужем или замужем, но детей нет - велик риск, что вы не сегодня-завтра родите или выйдете замуж и родите = уйдете в декрет. Тогда какой смысл на вас рассчитывать, обучать вас, вводить в курс? Если у вас есть ребенок и ему до 7 лет - будет постоянно болеть =вы будете постоянно отпрашиваться, особенно если вы при этом не в браке. 2. почему вы не работали столько то месяцев , а на что жили и тд? Если вы долго не работали, то: вы неинтересны работодателям как работник/вам неинтересно работать/возможно у вас есть деньги и сюда вы пришли от скуки, наработаетесь через месяц, другой и уволитесь. 3. Квартира у вас своя или снимаете ? Из трех пунктов самый неважный вопрос. Но скорее всего ответ: возможны задержки зп, если вы снимаете, то долго не проработаете в таком месте проверка потенциальнооо уровня ваших амбиций - если вы снимаете, значит хотите купить свою, значит вам нужны деньги. Ну, и общее: вы должны нормально реагировать, все эти вопросы объяснимы с позиции работодателя. Если вы нервничаете, раздражаетесь, негативите Вы не выдержите работу в стрессе, в аврале.

  это все понятно , но зачем сотруднику работодатель для которого уход сотрудника в декрет это проблема ? Компанию все хотят надежную, а не которая будет если что подводить под увольнение.
  А на счет реагирования , я могу вообще прекратить этот разговор и сказать что это личные вопросы , так как я не обязана отвечать на эти вопросы. Но тут возможно и с стороны hr бушут завершен разговор. Еще такими вопросами они пробивают личные границы человека , чтоб потом на работе их нарушать
• *Джамиля* 27.07.23 14:14

  ответ для: Женщина отвалит

  
  ну если для вас не норм, то и придерживайтесь этого, не вижу смысла это обсуждать когда у людей разные взгляды на такую тему.
• Женщина отвалит 27.07.23 14:12

  ответ для: Magical girl

  
  

  Невеста Дракоши* писал(а): У меня один раз мужик на собеседовании спросил с бурными эмоциями : а ваш муж что, столько зарабатывает, что вы можете позволить себе не работать??? перешел на повышенные тона. Просто они ощущают себя как бы сверху, думают, что им можно все, нет элементарно уважения к людям, не чувствуют, где пора остановиться.

  да , есть такое что позволяют себе лишнего . меня тоже один раз спросили “ а вам что мч содержал , что вы полгода не работали “ . а руководители это вообще отдельная песня, я конечно неадекватных не встречала особо , но личные вопросы могут позадавать конечно.
• Женщина отвалит 27.07.23 14:08

  ответ для: *Джамиля*

  
  

  *Джамиля* писал(а): это нормально! вопрос с детьми связан с больничными и вероятностью уйти в декрет, вопрос с жильем связан с тем, есть ли в планах уехать, поменять место жительства, и в следствии саму работу. в прочем, если работодатель спрашивает, значит им это надо. лесть просто так в чужие жизни никому не нужно.

  нормально это для вас , а компетентные hr таких вопросов не задают , это нарушение этики
• Женщина отвалит 27.07.23 14:07

  ответ для: Веселый Ежик

  
  

  Веселый Ежик писал(а): Позволяет. Им важно знать, имеете ли вы постоянный доход или подыхаете с голоду, от головы до хвоста в кредитах и готовы у них пахать от забора и до завтра. Так что не удивляйтесь.

  да , поэтому приезжий человек с ипотекой это отличныймдля них вариант . но они и в ж...пу без мыла залезут с такими вопросами
• Женщина отвалит 27.07.23 14:06

  ответ для: к0т_рыжик

  
  

  kotryzik писал(а): Есть полномочия у них, вот и спрашивают. Собеседование и для соискателя тоже. Сразу видно будущего неадекватного начальника

  полномочий задавать личные вопросы у них как бы есть , но в тоже время и нет , это да в основном для руководителя спрашивают . причем да , скорее всего неадекватного
• Женщина отвалит 27.07.23 14:05

  ответ для: Атлантида 12

  
  

  Атлантида 12 писал(а): А в чем, собственно, недовольство ? Почему так долго не работали - хотят понять вас как личность, задают вопросы. Может у вас хроническое, например, заболевание. Про детей и мужа ещё понятнее - как часто будете в декрет уходить и будете ли вообще? А ещё иногда спрашивают есть ли кабала в виде ипотеки, у меня, например, спрашивали.

  вопросы про детей мужа , с кем живете и тд .это не компетентность и к работе не имеет отношения. Это для вас ок , для других нет
• Женщина отвалит 27.07.23 14:03

  ответ для: 5y4emigttmwx

  
  

  5y4emigttmwx писал(а): как-то странно они проверяют стрессоустойчивость, меня вот такими вопросами из себя не вывести, ну вопрос и вопрос...просто работать там не захочется скорее всего

  мне опять только щас позвонили с расспросами кто и что я, замужем ли я есть ли дети и говорят “ я к чему спрашиваю , мало ли вы оформитель и уйдете в декрет “, сразу отпадает желание идти в такую компанию работать. Причем спрашивают это в основном женщины и в основном на вакансию где работа бумажная или за компьютером. После таких вопросов сразу складывается мнение , что это за компания с такими “ компетентными “ сотрудниками и нарушающими личные границы.
• Фаталист 05.07.23 18:39

  ответ для: Strawberrysoul

  
  

  Strawberrysoul писал(а): мелкие видала поверхностно очень, без погружения, спорить не буду. А вот иностранные3 или 4 видала оставили очень не очень впечатление.

  
  Ну, значит, и везде такое есть
• Strawberrysoul 05.07.23 15:48

  ответ для: Фаталист

  
  

  Фаталист писал(а): Смотря где конкретно вы видали. Я мелких контор тоже навидалась, где директор занимает позицию я здесь хозяин, а вы все г0вн0 и мне должны. А в международной фирме, где слово этика не пустой звук, ни в одной такого не видела.

  мелкие “видала“ поверхностно очень, без погружения, спорить не буду. А вот иностранные(3 или 4 видала) оставили очень не очень впечатление.
• Фаталист 05.07.23 15:10

  ответ для: Strawberrysoul

  
  

  Strawberrysoul писал(а): ой, не знаю. Я такого повидала в крупняке, что не на один триллер наберется. И текучка в том числе. Мелкие-просто проще они, бесхитростнее все.

  
  Смотря где конкретно вы «видали».
  Я мелких контор тоже навидалась, где директор занимает позицию «я здесь хозяин, а вы все г0вн0 и мне должны».
  А в международной фирме, где слово «этика» не пустой звук, ни в одной такого не видела.
• 62 кг,к 8 марта! 05.07.23 10:48

  ответ для: wfnhpm2qqo0h

  
  

  wfnhpm2qqo0h писал(а): вы достигли 62 кг к 8 марта? год хотя бы укажите. вот и с зарплатами так, кто-то лишь планирует, а кто-то берет и достигает. и этот форум не показатель зарплат

  
  Ого.... как вы на личности перешли.... но отвечу:
  62 кг я когда-то достигала.
  В силу жизненных обстоятельств последние 5 лет у меня другие цели, они связаны с сознательной (с моей стороны) утратой здоровья и фигуры, как следствие. Я уже набрала 30 кг, допускаю, что наберу столько же, понимаю, что таким образом как у меня набранный вес практически невозможно сбросить и мне придётся трудно. Но это допустимые потери на пути к моей мечте. Моя мечта не достигается, она только в руках бога, но я делаю всё что возможно и буду делать.
  А вот когда всё сбудется, тогда и буду стремиться вернуться в 62 кг. Год, когда сбудется моя мечта я не знаю, но верю, что им может стать любой год .... может следующий.... может мне ещё чуть-чуть придётся потерпеть....
  ______________
  Теперь о великом:
  Что значит кто-то стремится, кто-то достигает??
  Всегда и при любых обстоятельствах есть общий потолок и дыры для исключений.
  Дыры-исключения про олигархов, бандитов, топ-менеджеров крупняков, временно дорвавшихся до богатств - я НЕ говорю.
  Речь о большинстве.
  А у большинства в любом регионе есть минимум, средняя и потолок.....
  Тут хоть обпланируйся - выше головы не прыгнешь.
  Достигает как? Уехав в Москву??
  а кто достиг, оставаясь там, где родился?? Только не говорите мне про Свету Иванову из Архангельска, назовите мне такое место, где большинство населения зарабатывает свыше 100 тысяч (исключая Москву, Питер, Ебург, Ханты-Мансийский округ и всякое заполярье)?