УВОЛЬНЯЮТ С РАБОТЫ. РАССТРОЕНА И НЕ ХОЧУ ОТРАБАТЫВАТЬ ДВЕ НЕДЕЛИ. ТАК МОЖНО?

начало

• eugeni 14.06.16 10:34
  
  если вы пишите по собственному желанию, то по желаю работодателя, если скажет отрабатывай, то придется. попробуйте договорится, передать дела в течении пару дней и уходить, раз вы их не устроили.
  или можете взять отпуск на 2 недели. Если вы уже год отработали, то вам положен отпуск 28 календарных дней (или смотрите как в договоре написано), при увольнение они обязаны его компенсировать деньгами.
• Эфирное Масло 14.06.16 10:23

  ответ для: Elli@33

  
  Ну если вы считаете что неможет, то пусть не может У вас
  Смысла с вами спорить нет.
• vernaya sebe 14.06.16 10:19
  
  Я увольнялась по соглашению сторон, ничего не отрабатывала. Но это на усмотрение руководства, как договоритесь, в общем
• Elli@33 14.06.16 10:03

  ответ для: Эфирное Масло

  
  

  килькавтомате писал(а): Книжку я забрала спустя некоторое время. Там отмечен только стаж. Уволили меня без всякой статьи

  В книжке стаж не проставляется. Вернее, проставляется дата приема и дата увольнения. Проставляется запись о приеме-должность, подразделение и основание приема-приказ с его датой и номер. Запись об увольнении-пример: уволен(а) по собственному желанию пункт 3 части первой ст. 77 ТК РФ, печать работодателя, в след графе-основание (приказ с реквизитами, он издается на основании заявления, если увольнении по собственному желанию). По другому быть просто не может.
• Эфирное Масло 14.06.16 09:54

  ответ для: Elli@33

  
  Книжку я забрала спустя некоторое время. Там отмечен только стаж. Уволили меня без всякой статьи
• Elli@33 14.06.16 09:34

  ответ для: Эфирное Масло

  
  

  килькавтомате писал(а): Я ничего не отрабатывала. Месяц доработала и ушла. Да, конечно мне звонили и говорили мол я должна и обязана... Но я их послала и сказала что ни дня больше не буду работать. Забрала свою книжку и ушла

  А как же вам книжку выдали? Они же в сейфе хранятся. Имели право не выдавать. И как произвели запись об увольнении? На основании чего? Эта запись делается на основании приказа, а раз вы не писали заявления об увольнении по собственному желанию, то и приказа не могло быть. Вас только по статье могли уволить.
• Valensio250 14.06.16 09:28
  
  я тоже не отрабатывала, ушла и все, кстати даже заявление не писала..
• Эфирное Масло 14.06.16 09:02

  ответ для: Cest la vie

  
  глупо это оставлять такие комментарии не зная ситуации
• Бульбашка 14.06.16 08:58
  
  А я щас ушла в отпуск, планирую написать заявление об увольнении за две недели до окончания отпуска, тем самым покажу им фак.
• Cest la vie 14.06.16 08:55

  ответ для: Эфирное Масло

  
  

  килькавтомате писал(а): Я ничего не отрабатывала. Месяц доработала и ушла. Да, конечно мне звонили и говорили мол я должна и обязана... Но я их послала и сказала что ни дня больше не буду работать. Забрала свою книжку и ушла

  
  Очень глупое и недальновидное поведение.
• Cest la vie 14.06.16 08:54

  ответ для: ChooseMe

  
  

  ChooseMe писал(а): за 3 мес.? Первый раз такое слышу

  
  3 месяца компенсируют только при сокращении. Да и то 2, и еще один, если встаешь на биржу труда...
• approche 14.06.16 08:40
  
  лучше чтобы в трудовой была запись “ по собственному“. Иначе как будете объяснять другому кадровику ваше “по согласованию“? По отработке, нет такого термина. Вы обязаны письменно предупредить работодателя об увольнении за 2 недели - чтобы он успел нового работника найти. А найти он может и раньше. По факту вас увольняют сами, а значит логично не “отрабатывать“. Отпуск должны компенсировать.