ДИРЕКТОР ПОСТОЯННО РУГАЕТСЯ СО МНОЙ: НЕ БЕРЕТЕ ДОПРАБОТУ, ТАК КАК НЕКОМПЕТЕНТНЫ! СКОЛЬКО УЖЕ МОЖНО ЛЕЧИТЬСЯ?!

начало

• Майский вечер 04.07.21 03:00
  
  если все ваши работы в сфере образования, то не мудрено, что вы везде напарываетесь на неадекват. такое в колледжах, школах, даже в детских садах. может, поискать что-то в другой сфере? потому что там, где вы работаете, это система такая, с этим ничего не сделать. вы только будете зря думать, что это с вами что-то не так. а по сути - в этой системе просто далеко не каждый сможет выжить. там либо терпилой быть, либо по головам, заигрывать с начальством, показухой заниматься, подтасовками. Никому там не интересно, что вы хорошо ведёте занятия и дети вас любят. Главное - перелопатить ворох бумаг, отчёты, какие-то мероприятия и прочая туфта, на которую уходит уйма времени и которая нужна только проверяльщикам и начальству, чтобы себя выпячивать.
• trofikk 03.07.21 13:16

  ответ для: юрфакМГУ

  
  Про вторую работу я не говорю, что директор был несправедлив
  А на первой работе так вышло, что меня завуч взяла, а потом прилетела из отпуска директор, и я ей не понравилась, тк слишком молодая и без опыта
• trofikk 03.07.21 13:09

  ответ для: юрфакМГУ

  
  Есть свидетельства. И есть родственница там, заместитель. Она меня и привела на работу в этот колледж. Но мой начальник ее не боится
  С мужем (ее сыном) советуюсь, как быть
  Ничего не может посоветовать, тк не ясна причина придирок
• юрфакМГУ 03.07.21 13:05

  ответ для: trofikk

  
  

  trofikk писал(а): В смысле не существует таких начальников? Просто так в июне 10 человек уволились? Он платит в комитете по образованию, вот и сидит тут

  
  Но у вас на КАЖДОЙ РАБОТЕ одинаковая история: к вам не справедлив начальник, он цепляется, а вы вся белая и пушистая... Так не бывает. И чтобы бросаться такими заявлениями про комитет образования, нужно иметь очень веские доказательства, но подозреваю, что у вас их нет, а всё на уровне сплетен и слухов...
• trofikk 03.07.21 12:52

  ответ для: юрфакМГУ

  
  В смысле не существует таких начальников? Просто так в июне 10 человек уволились? Он платит в комитете по образованию, вот и сидит тут
• юрфакМГУ 03.07.21 12:46

  ответ для: Леди Бомж

  
  

  Леди Бомж писал(а): Так человек чаще всего и вступает в пререкания, когда ощущает себя жертвой и хочет доказать, что это не так. А когда ему все равно и он уверен в себе, то не реагирует ни на какие эмоциональные выпады начальства и общается строго по делу, с аргументами и фактами.

  
  Так и я об этом же пишу! Я часто спорила с начальством, но у меня никогда не было чувства жертвы. Я просто спрашивала что конкретно не устраивает в моей работе и просила расписать по пунктам. На этом начальство резко успокаивалось))) Надо просто нормально делать свою работу, тогда и придираться никто не будет.
• юрфакМГУ 03.07.21 12:41

  ответ для: trofikk

  
  

  trofikk писал(а): Я не кричала ни разу, слез не было. Но разговор напряжённый, тк он наезжал Приходила с письменными отчётами, заявлениями. Приносила разработанные методические документы с собой. Он их не смотрит. Я последний раз ему отчеты подошла и положила на стол прямо перед ним, тк он отказывался у меня их брать и смотреть

  
  Разговор напряженный? Так он начальник, это работа, а не чаепитие на даче милой тетушки!
  По поводу документов и его отказа смотреть их сказать ничего не могу, не знаю всей ситуации. Но совсем упоротых дебилоидных начальников, которые просто от скуки третируют сотрудницу не существует, такие сразу в первые полгода вылетают с работы.
• Леди Бомж 03.07.21 12:40

  ответ для: trofikk

  
  

  trofikk писал(а): Я лечусь и лечу бабушку, поэтому нет доп рпалоиы у меня

  Я не говорю, что вам надо прямо сейчас искать подработки, просто я например уверена, что при желании вы их найдете, и работу поменяете, и голодом не останетесь, т к есть муж, вы тоже должны быть в этом уверены, а не загонять себя в тупик, считая единственным возможным вариантом в жизни ваше нынешнее место работы! Тогда будет плевать на поведение директора и все происходящее вы будете воспринимать по-другому
• trofikk 03.07.21 12:39

  ответ для: юрфакМГУ

  
  Да, я наизусть свою должностные инструкцию и содержание трудового договора знаю. Там нигде про работу сверх ставки и классное руководство не сказано ,тк это доп обязанности по доп соглашению, и я законно от этого отказываюсь
• trofikk 03.07.21 12:37

  ответ для: Леди Бомж

  
  Я лечусь и лечу бабушку, поэтому нет доп рпалоиы у меня
• Леди Бомж 03.07.21 12:37

  ответ для: юрфакМГУ

  
  

  юрфакМГУ писал(а): А я не призываю ощущать себя жертвой, это вообще странное ощущение для работы: я жертва. Спорить надо с умом: не просто брать языком, криком, слезами - это истерика, а не спор. А аргументировать свои доводы в споре, может бумаги какие-то дополнительно подготовить, графики, документы. Тогда и ощущения жертвы не будет, и начальник начнет смотреть на нее другими глазами.

  Так человек чаще всего и вступает в пререкания, когда ощущает себя жертвой и хочет доказать, что это не так. А когда ему все равно и он уверен в себе, то не реагирует ни на какие эмоциональные выпады начальства и общается строго по делу, с аргументами и фактами.
• trofikk 03.07.21 12:36

  ответ для: юрфакМГУ

  
  Я не кричала ни разу, слез не было. Но разговор напряжённый, тк он наезжал
  Приходила с письменными отчётами, заявлениями. Приносила разработанные методические документы с собой. Он их не смотрит.
  Я последний раз ему отчеты подошла и положила на стол прямо перед ним, тк он отказывался у меня их брать и смотреть