Работаю в крупной компании,все официально,больничные оплачиваются, но конечно же им никто не рад и они не приветствуются. Отработала чуть меньше двух лет,у меня маленький ребенок. и конечно же он болеет. Поначалу , когда ребенок болел,мама сидела,я работала и в выходные выходила. Когда уж высокая температура была, я садилась на больничный пока темпа не спадет дня на 3...вскоре начальник стал подозревать меня в том,что я хожу на больничный отдохнуть..обидно конечно,тут ребенка бросаешь ради работы можно сказать, а это нифига никто не ценит.
И зарплата невысокая,думала поработаю в таком темпе годик -повысят, но прошло почти 2 изменений никаких, оказывается чтобы з/п повысили на 3 тысячи нужно проработать не менее 5ти лет,он мне сказал,невзирая на прошлый опыт работы.
В общем плюнула я ,думаю зачем выходить в выходные ,если никто не оценивает и особо не платят,стала ходить на полноценные больничные, работа как раз для этого, офиц. трудоустройство с невысокой зарплатой.
Начальство не довольно, началась настоящая травля, пригрозила им уходом, вроде поутихли, т.к. основную работу я тяну, хоть и они и выпендриваются..но начальник изо дня в день нудит,что сам уволится ,потому что у нас нерадивые сотрудники работают, то есть я...а хорошие -это бездетные,кто не ходит на больничные,и пашут,но такие к нам не идут из-за невысокой зарплаты и вот каждый день я выслушиваю его нытье какая я плохая,что хуже стала работать, конечно раньше то я пахала и его все устраивало, он и не искал никого, а сейчас все уже говорят что людей надо еще, но он будто не слышит..сядет около меня и нудит,в основном мне...
как вести себя в таких ситуациях?..с подобным начальством,которое платить не хочет,но требует очень много..знаю что много,потому что работала и в других местах, за эту з/п-объем горраздо меньше, раза в 3 наверное..
вход
начало
