РАБОТОДАТЕЛИ ЗАЖРАЛИСЬ! ТРЕБОВАНИЯ КАК К КОСМОНАВТАМ, А ЗАРПЛАТА-КОПЕЕЧНАЯ

начало

• весенний ветер 07.01.19 14:18
  
  про красное и белое...чтобы потом люди такие чеки не получали. видимо после этого случая ищут креативного
• Поручик Голицын 07.01.19 14:05

  ответ для: Poletje v skoljk

  
  

  Poletje v skoljk писал(а): вообще-то на хорошего спеца есть спрос. Только на хорошего, а не манагера, который ничего не знает. Тот же сварщик-востребованный человек

  Сварщикам те же копейки платят и хороших специалистов не в счёт ставят . Вы где живёте ? Должны знать ,что в россии самые низкооплачиваемый труд . Спецов надо воспитывать и чтобы эти спецы появились ,надо брать людей без опыта иначе тогда некому работать будет . А что значит ничего не знает ??? Человек знает свою работу и детали ,одно дело ,когда вы берете студента и переучиваеиете ,его ,но вы даже и этого не хотите . Наглость и хамство российских работодателец зашкаливает ,ничего из себя не представляете, какая-то фуфловая контора и такие гигантские требования . Я прихожу на конкретную должность ,а с какой-то стати ещё должен знать как писать плагины к сайтам . Вы сами ни черта не знаете кого вы хотите .
• Цвет Осени 07.01.19 13:41
  
  Еще как зажрались! Особенно обидно, когда по всем параметрам подходишь, а не берут.
• luchezarnaa 07.01.19 00:24
  
  Я проработала полтора года и компания обонкротиоась. Никому не заплатили за полгода)) и ничего не сделаешь. Половина работников подали в трудовую комиссию и прокуратуру. Только на компанию, на которой и так долги, наложили штраф 7 т руб.ну смешно просто
• luchezarnaa 07.01.19 00:22
  
  Я тоже сейчас в поисках работы и просто в шоке от объявлений. Иногда читаешь сколько требований за 40 т руб, потом смотришь график а там ещё и рабочий день не с 9 до 6 а до 21-го и это пять дней в неделю !! Рабов что ли ищут?
• k72n94l4twup 07.01.19 00:17
  
  Ну что тут сказать, работодатели в РФ берут пример с девушек РФ и это у них не плохо получается...)
• Дарьяна 2017 05.01.19 00:33
  
  Бвают всякие неадекваты. Но так не везде. Я работаю обычным специалистом в магазине ДА. На собеседовании всё норм было, и в работе особо негатива не бывает. Скажете, повезло?
• varlash 13.12.18 20:59
  
  Конкретно в ваших примерах вполне естественные требования “Креативность“ сейчас такая же популярная штука, как когда-то “Целеустремленность“, в каждой вакансии есть этот набор общих терминов ни о чем конкретном.
• *Королева грёз* 13.12.18 20:54

  ответ для: добраяЯ

  
  

  добраяЯ писал(а): О да, читаю требования и бесит - через обьявление - нужны креативные, активные, желающие развиваться , это вообще тема - в сетевом магазине развиваться, ну типа стать директором что-ли? ну это все пустые слова... а вот когда в медцентр на ресепшн нужен чел с мед образованием или в магазин где продают краски для рисования нужен чел в худож. образованием - это треш.. и все за 15 тыс руб зарплаты...вот реально на месте соискателей - купила б этот cрaный диплом и сунула б придуркam в рoжу...

  
  

  добраяЯ писал(а): вот это спорный момент - должен ли продажник любить продаваемый товар, в идеале хороший продажник должен просто любить продажи, быть наблюдательным, разбираться в психологии... а кастрюльку он продает или шоколад ему в принципе все равно...

  
  Всё просто на самом деле. Представьте себя на месте работодателя. А теперь задайтесь вопросом, -- имея ВОЗМОЖНОСТЬ ВЫБИРАТЬ, +широкий круг соискателей, -- не ВЫБИРАЛИ бы вы так же?
• Фаталист 13.12.18 19:20
  
  Требование профильного образования, а также ожидание, что соискатель будет заинтересован в вакансии, на которую посылает резюме (что завуалировано в словах “креативность“ и “влюбленность в шоколад“) - это ничего заоблачного.
• ЗаносчиваСаранча 13.12.18 18:31
  
  

  добраяЯ писал(а): вот это спорный момент - должен ли продажник любить продаваемый товар, в идеале хороший продажник должен просто любить продажи, быть наблюдательным, разбираться в психологии... а кастрюльку он продает или шоколад ему в принципе все равно...

  
  Ну, кастрюльку вы не обязаны любить.., НО коли шоколад на дух не переносите, вряд ли это не отразится на продажах.
• добраяЯ 11.12.18 23:07

  ответ для: ЗаносчиваСаранча

  
  

  ЗаносчиваСаранча писал(а): На счет последнего соглашусь.. Чтобы иметь успех в продаже тех же шоколадок, желательно.. да нет, обязательно быть их любителем или хотяб сладкоежкой. Ну а как иначе..? Как вы собираетесь достичь хороших продаж в том, что на дух не переносите..? Люди же не роботы, они это чувствуют.. А единственный способ делать свою работу превосходно это любить ее. ..Вы буквально должны заразить потенциальных клиентов своей любовью к этим вкусностям. Им просто необходимо увидеть ваши горящие глаза, неистовый аппетит и потребность в таком желанном для вас шоколаде!. Иначе, рискуете потерять клиентуру... Кстати, там не сказано, что на работу желательно приходить впроголодь, а еще лучше, по условиям договора, не употреблять шоколад эдак месяца три-четыре..? Ну чтоб люди видели как вы буквально набрасываетесь на свой рекламируемый товар.. ----------------------------------------------------- ------------------ Лучший путь к успеху это влюбиться в то, что ты делаешь. Я так спился ...

  
  вот это спорный момент - должен ли продажник любить продаваемый товар, в идеале хороший продажник должен просто любить продажи, быть наблюдательным, разбираться в психологии... а кастрюльку он продает или шоколад ему в принципе все равно...