У меня небольшая фирма. Есть курьер. Девушка, 24 года, обязанности свои выполняет хорошо, бывают косяки, но редко. да и не ошибается тот, кто ничего не делает. Работает 1,5 года. Сразу скажу - на зарплатах я не экономлю. Перед праздниками премии, оплата проезда, обедов, моб.телефона.
В общем, вечером в предыдущую пятницу мне звонит сотрудница вся в соплях-слезах и говорит, что при подсчете кассы пропали 10 000 рублей. 2 бумажками по 5 тысяч.
Смотрим камеры и вуаля- спёрла курьер. Она в отказ, призналась только когда уже доказательства под нос сунули.. Начала жалобно оправдываться, что хотела взять на пару часов и положить обратно.
Спрашиваю “Почему вообще взяла?! Ведь я могла тебе их в счет зарплаты дать“ . Молчит...
Какой вариант наказания выбрать? Сдать полиции или просто уволить? Или кинуть клич по своему сообществу (у фирм моей тематики есть большое сообщество) о том, что она воровка, чтобы она очень долго искала работу?
Жаль конечно, терять хорошего курьера. Их днем с огнем не сыщешь.