Проблемы в рабочих отношениях
Сложная ситуация на работе. Немного вводных. Работаю менеджером, на работе очень ценят и довольны моей работой, довольно быстро расту. Мне нравится и компания и коллектив.
Но не бывает добра без худа. Полгода назад к нам взяли старшего менеджера. Совсем скоро ее повысят и она станет моим линейным руководителем. Но у нас с ней абсолютно не клеятся отношения. Она очень закомплексованная, при любой ситуации она приходит к выводу что она плохая и ее надо уволить. Также она очень эмоционально реагирует на все, постоянно переходит на личности. Например, мы обсуждаем рабочую проблему, в чем-то спорим, и вдруг мы обсуждаем уже не проблемы по работе, а меня. Не умеет сдерживать себя и если она не может сама в чем-то разобраться начинает орать. Также она очень остро на все реагирует и многое неправильно воспринимает. Я старалась всегда поддерживать ее, успокаивать, в общем в моих интересах иметь с ней хорошие отношения и я изо всех сил стараюсь сглаживать углы в коммуникации с ней. Но, к сожалению, теперь с этим стало совсем плохо. Недавно мы орали друг на друга на весь офис. У нее не работала формуоа в эксель, я поняла что она неправильно делает и пыталась ей объяснить. Она не понимала что я говорю и орала. Я попросила ее сохранить файл и сказала что сама сделаю. Потом она даже не взглянув на мой файл стала орать что я все сделала не так. Я пыталась ей объяснить, но она меня перебивала и орала что я все говорю не то, даже не слушая меня. (Если что я делала все правильно и потом это выяснилось). И тут вмешалась директор и сказала что мы устроили цирк и ее позорим и предложила пойти всем в переговорку если нам есть что обсудить. Я изъявила желание во всем разобраться. И я просто теперь в шоке. Потому что ненормальной сделали меня. Это абсолютно неконструктивно и несправедливо. Тем более что еще пару месяцев назад группхэд была на моей стороне. А теперь мы пошли решать проблему в коммуникации, а говорили все почему-то только обо мне. Что типо это я слишком эмоциональная, эта стерва синьор вообще несла про меня какую-то чушь а директор ей поддакивала. Проблемы эти как бы у нее и многие об этом знают, мне даже раньше директор говорила, что она очень закомплексована и остро реагирует, а здесь все вдруг перекочевало на меня. И эта синьор говорит обо мне то, что относится к ней. Я просто в шоке. До этого во время завала я ей помогала, выслушивая весь карантин ее нытье, нервы и проблемы, поддерживала, чуть ли не психотерапевтом для нее подрабатывала. А она все так перевернула будто это мои проблемы, а не ее. С больной головы на здоровую. Может кто знает, как себя вести с такими людьми? Как найти контакт с тем кто сам с собой не в контакте? Я не хочу увольняться, мне правда очень нравился ранее коллектив, к тому же к моей работе нет ни у кого претензий. Безумно переживаю теперь, не сплю ночами и хожу на работу как на каторгу. Когда она станет моим директором будет совсем ужасно.