Как понравиться работодателю на собеседовании, если часто менял работу?
Дорогие дамы! У меня вопрос к моим более опытным коллегам по счастью быть женщиной. Буду благодарна услышать ваши советы.
Дело в том, что у меня странности в стаже. Мне 24, официально я трудоустроена с 18 лет. За это время по трудовой я сменила 5 организаций. В каждой из них я проработала 1-1,5 года. Это смущает директоров на собеседовании, тк в моей сфере люди работают по 20-50 лет на одном месте (преподавание в гос учреждениях). Как правильно себя вести, чтобы понравиться директору?
Мои работы и причины их смены
С 2014 по 2016, с 2016 по 2017 = работаю секретарем-референтом у отца. Организация была одна и та же, но 2 записи в трудовой, тк отец менял ОАО на ООО.
С 2017 по 2018 преподаватель на 11 месяцев. На декретной ставке, тк по профессии других мест мне не предлагали. Через год не освободилось других вакансий, поэтому в штат меня не взяли и попросили уйти, тк закончился наш контракт.
С 2018 по 2019 (1,5 года) работала преподавателем в другом учреждении. Работала в день и вечер, но начались женские проблемы со здоровьем, и я не смогла совмещать посещение врачей и работу. Пришлось уйти на стандартный график 5/2.
С конца 2019 по настоящий день работаю преподавателем в другом образовательном учреждении. Но есть риск, что придется через год уволиться, если не получится совмещать лечение и работу (на больняках я не сижу, у меня не случай для больничного; я на них вообще была 1 раз за 6 лет работы).
И вот, стоя на пороге увольнения (тк директор меня не любит и не готов идти мне навстречу)... Я думаю, как потом объяснить потенциальному работодателю, что я не хочу от него скакать по работам, тк я УЖЕ имею ребенка и не хочу больше их заводить, что все мои причины последних смен работы были именно из-за бесплодия и что я больше не хочу доставлять никому проблем из-за своего здоровья? Мне на собеседованиях не верят уже сейчас, когда я искала работу в конце 2019 года... Что же будет потом, если я к следующему лету снова уволюсь? Снова полтора года стажа и увольнение?... Директор тут какой-то непробиваемый попался. Я попросила меня сократить и увеличить часы моим коллегам (они его очень просили). Но он мне не пошел навстречу. Сказал... Либо на моих условиях, либо ты увольняешься